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C&Co Formation
PEE – Petite Enfance & ÉducationPEE-03 – Pédagogies et pratiques éducatives Certifiante

Enrichir ses pratiques grâce aux pédagogies alternatives

À partir de990 €HT
Durée

1 jour

7h au total

Modalité

Présentiel

Effectif

4–15

participants

Sessions

Sur demande

Identifier les principes, origines et spécificités des principales pédagogies alternatives.
Analyser les effets de ces approches sur le développement global du jeune enfant.
Adapter l'organisation de l'espace, le matériel et les situations éducatives en fonction des besoins et du rythme de l'enfant.
Adopter une posture professionnelle ajustée et bienveillante.
Sélectionner et articuler des pratiques issues de différentes pédagogies en cohérence avec ses valeurs et son contexte professionnel.
Communiquer avec les familles sur les choix pédagogiques et leurs bénéfices.
Développer une démarche réflexive permettant de réinterroger régulièrement ses pratiques professionnelles.

Formation destinée aux professionnels de la petite enfance visant à découvrir, comprendre et s'approprier les principales pédagogies alternatives afin d'enrichir les pratiques quotidiennes, renforcer la posture professionnelle et soutenir un accompagnement respectueux des besoins, du développement et de la singularité de chaque enfant, tout en favorisant un dialogue éclairé avec les familles.

Analyser ses pratiques professionnelles au regard des pédagogies alternatives
Adapter l'environnement éducatif aux besoins du jeune enfant
Ajuster sa posture professionnelle dans une démarche bienveillante
Argumenter et expliciter les choix pédagogiques auprès des familles
Mettre en œuvre une démarche réflexive continue en équipe
Pourquoi nous ?

Cette formation, en mieux chez C&Co

Formateurs experts terrain

Professionnels en activité, expertise opérationnelle confirmée — pas de théoriciens.

Effectifs limités

Apprentissage personnalisé, mises en situation pour chacun. Pas de cours magistral.

Pédagogie active

Simulation, ateliers pratiques, retours d'expérience. Vos équipes repartent avec des automatismes.

Financement clé en main

OPCO, CPF, Pôle Emploi : nous montons gratuitement le dossier avec vous (subrogation).

Pour qui ?

· 7 profils
  • Éducateurs de jeunes enfants
  • Auxiliaires de puériculture
  • Agents de crèche
  • Titulaires du CAP AEPE
  • Assistants maternels
  • Professionnels exerçant en EAJE
  • Animateurs périscolaires

Prérequis

· 1 requis
  • Aucun
01

Séquence 1 – Identifier ses représentations pédagogiques

Séance 1.1 : Exploration des visions de l'enfance et des valeurs éducatives personnelles Séance 1.2 : Définition collective des représentations autour des pédagogies alternatives Séance 1.3 : Différences entre modèle traditionnel, modernité pédagogique et approches actives

02

Séquence 2 – Histoire et fondements des pédagogies alternatives

Séance 2.1 : Origines du mouvement de l'éducation nouvelle Séance 2.2 : Bienfaits des pédagogies alternatives sur le développement global de l'enfant Séance 2.3 : Identification des piliers communs aux pédagogies alternatives

03

Séquence 3 – Les grands pédagogues et leurs apports

Séance 3.1 : Repères historiques et contextes de naissance des approches Montessori, Freinet, Steiner-Waldorf, Pikler-Lóczy, Reggio Emilia et Decroly Séance 3.2 : Principes éducatifs fondamentaux portés par chaque pédagogue Séance 3.3 : Apports spécifiques de chaque approche pour le jeune enfant

04

Séquence 4 – Organisation des espaces et matériel pédagogique

Séance 4.1 : Principes d'un espace adapté au jeune enfant : lisibilité, ordre, accessibilité, esthétique Séance 4.2 : Le rôle de l'environnement dans les pédagogies alternatives Séance 4.3 : Présentation et manipulation du matériel pédagogique spécifique

05

Séquence 5 – Posture professionnelle et accompagnement bienveillant

Séance 5.1 : L'observation comme outil central de la pratique professionnelle Séance 5.2 : Prise en compte du rythme et des besoins fondamentaux de l'enfant Séance 5.3 : Analyse de situations professionnelles au regard des pédagogies alternatives

Méthodes

  • Méthodes actives
  • participatives et expérientielles
  • apports théoriques appuyés sur des ouvrages spécialisés
  • observations vidéo
  • manipulations de matériel pédagogique
  • questionnaires interactifs et échanges de pratiques.

Moyens

  • Salle équipée
  • vidéoprojecteur
  • paperboard
  • supports imprimés
  • matériel pédagogique à disposition.

Évaluation

  • Questionnaire de positionnement en amont
  • observations et quiz en cours de formation
  • quiz de validation des acquis en fin de session avec un taux de réussite minimum de 75 %.
Formateur C&Co Formation

Formation animée par une formatrice spécialisée en petite enfance, éducatrice de jeunes enfants, disposant d'une expérience de direction en EAJE et de compétences reconnues en pédagogie Montessori.

Certifié Qualiopi

Paiement à réception de la facture.

Conformément à la réglementation en vigueur (loi du 11 février 2005 et articles D.5211-1 et suivants du Code du travail), C&Co Formation s'engage à proposer des aménagements adaptés aux personnes en situation de handicap. Des ressources spécialisées peuvent être mobilisées si nécessaire.

Comment financer cette formation ?
Cette formation est éligible aux principaux dispositifs de financement professionnel. Notre équipe vous accompagne gratuitement dans le montage de votre dossier (CPF, OPCO, France Travail, plan de développement des compétences).
Quel est le délai d'inscription ?
Pour une session inter-entreprises, l'inscription doit être validée au moins 11 jours ouvrés avant le démarrage. Pour une formation intra-entreprise, comptez 3 à 4 semaines pour le montage du dossier OPCO.
Comment sont validés les acquis ?
L'évaluation s'appuie sur questionnaire de positionnement en amont, observations et quiz en cours de formation, quiz de validation des acquis en fin de session avec un taux de réussite minimum de 75 %.. Une attestation de fin de formation est remise à chaque stagiaire.
La formation est-elle accessible aux personnes en situation de handicap ?
Conformément à la réglementation en vigueur (loi du 11 février 2005 et articles D.5211-1 et suivants du Code du travail), C&Co Formation s'engage à proposer des aménagements adaptés aux personnes en situation de handicap. Des ressources spécialisées peuvent être mobilisées si nécessaire.
Puis-je organiser cette formation dans mes locaux (intra) ?
Oui. Toutes nos formations peuvent être déployées en intra-entreprise (dans vos locaux) ou en distanciel. Le programme est alors adaptable à vos contextes métiers spécifiques. Contactez-nous pour un devis personnalisé.

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Réponse sous 24h, accompagnement financement gratuit. Inscription jusqu'au matin de la formation.

Organisme certifié Qualiopi — Actions de formation

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